2018华服集团校园招聘简章

发布者: [发表时间]:2018-12-21 [来源]: [浏览次数]:

公司简介

华服集团自2007年成立,是一家集人工智能、大数据、云计算、金融科技、房地产、人力资源管理等行业领域的综合性集团公司,总部设在上海市中心CBD商务区南京西路。目前集团拥有“华服互联网科技”、“华服环球财富”、“中联富地”、“华富美人力资源管理”等18家下属子公司,员工人数逾2000人,年销售额逾200亿,华服集团在企业发展的同时,秉承公益传统,从事公益事业,持续回馈社会,积极践行企业社会责任。

华服集团依托互联网,以大数据为工具,以公益为事业,以人为本加入众多著名企业联合发起的“天下帮”公益平台,致力于华人公益事业。

招聘岗位

一、储备干部(房产事业岗)(50名)

薪资待遇:综合薪资4500-6000

岗位职责:

Ⅰ置业顾问

1.负责自销楼盘及尾盘的销售及统计报表工作。

2.建立业主资料档案及协调业主与公司之间的关系。

3.负责在售楼盘及出租楼盘的市场调研,参与价格定位。

4.负责销售现场,及时发现问题,提供公司参考,便于及时调整销售策略。

5.负责签订内部《房屋合作建房协议》,协助财务人员收取销售定金。

6.完成公司和本部门交办的其他工作。

任职资格:

1、大专及以上学历;18~25岁,口齿清晰、普通话流利、语音富有感染力;

2、具有较强的学习能力和沟通能力;

3、性格坚韧、思维敏捷、具备良好的应变能力和承压能力;

4、有明锐的市场洞察能力、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

Ⅱ房产策划

1、策划线下各类营销活动,统筹预算及落地执行各项标准及流程;

2、协调各种宣传资源,推进宣传渠道使用和优化;

3、负责房产相关政策、信息的日常收集、整理工作,形成汇编并定期上报;

4、负责与对应的项目组对接,配合项目组各阶段的工作需求,促使项目组销售目标的达成;

5、项目前期的市场调研、客户需求分析、周边竞品分析以及项目规划等,包括各类活动方案和活动新闻稿的撰写。

任职资格:

1、全日制大专及以上学历;

2、文字功底好,逻辑思维能力和创意能力强;

3、善于沟通、协调,具备较强的学习能力,以及发现问题、解决问题的能力;

4、能熟练使用办公软件(能够独立制作PPT样式,所有快捷键熟练掌握);

5、热爱策划,对营销策划有独到的见解,创意、方案能力强。

Ⅲ市场外联

1、负责公司市场研究工作,及时收集有关项目的市场信息,分析市场动向、特点和发展趋势,并确保信息的有效性;

2、组织项目市场调研,编写调研报告、可行性分析报告、开发建议、定位报告、营销策划报告;

3、根据公司发展战略,拟定项目营销策划报告以及各项推广策划方案;

4、配合销售计划和方案的实施,协助制定客户政策、管理合同签约和管理客户档案。

5、负责潜在客户需求调查,负责调查商的筛选、管理和过程监控、成果评估。

任职资格:

1、大专及以上学历、地产类、经济类、市场营销类相关专业,有实习经验者优先;

2、热爱市场调研、熟悉地产形态及品牌商家,对市场变化及商业地产前景有较强敏锐度,善于分析研究者优先;

3、能独立撰写项目可行性市场分析研究报告;

4、具备良好的团队合作精神和客户服务意识;

5、具备良好的市场洞察力,能较为准确的把握市场、分析市场动态;

6、可适应阶段性出差。

二、管培生(人力资源岗)(10名):

薪资待遇:综合薪资4000-6000

岗位职责:

1、负责依据集团总部及各事业部经营目标,完成人力资源规划与配置;

2、负责开发、维护、评估、分析各招聘渠道,并利用各招聘渠道发布招聘信息;

3、负责收集、甄选候选人简历,进行沟通并安排面试;

4、跟进候选人初试、复试等面试进展并及时反馈;

5、发放offer,协助人事完成员工入职手续办理。

任职资格:

1、大专及以上学历;18~25岁,口齿清晰、普通话流利、语音富有感染力;

2、具有较强的学习能力和沟通能力;

3、性格坚韧、思维敏捷、具备良好的应变能力和承压能力;

4、有明锐的市场洞察能力、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

三、管理培训生(行政品控岗)(10名);

薪资待遇:4000—6000

岗位职责:

1. 协助总经理制定、分解本部门的工作任务;

2. 负责团队的组建以及日常管理工作;

3. 组织部门培训,解决员工日常生活中存在的问题;

4. 制定各部门相关报表,并进行数据分析;

5. 可接受出差、外派。

任职要求:

1. 有房地产、互联网、人工智能、金融、猎头等行业实习经验者优先;

2. 熟练使用办公软件;

3. 具备强烈的责任感,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。

四、管理培训生(新媒体运营岗)

资待遇:综合薪资4000-6000

岗位职责:

1. 负责新媒体合作渠道的拓展和维护,包括门户、视频、社交、微信等各种媒体平台的日常运营及策划推广工作;

2. 线上/线下活动的创意策划、执行、文案撰写;

3. 收集网络热点话题,结合新媒体特性,对线上推广渠道内容实时调整和更新;

4. 配合公司品牌战略,打造公司品牌。

任职要求:

1. 具有较强的新闻、热点敏感性,有较强的文字功底,能驾驭各种文风;

2. 思维活跃,工作主动,有责任感,能承受较大的工作压力;

3. 工作认真负责,积极主动,热爱新媒体工作,具备良好的职业素质和职业道德;

4. 能独立完成采编工作及软文撰写(具备简单PS修图、排版、文字撰写等能力)者优先。

宣讲会时间:2018.10.30

联系人:范先生13671531520 fanyijue@dingtalk.com

张女士18855469459 sej9459@dingtalk.com