8月10日，第十二届（2024）中国人力资源开发研究会人才测评专业委员会年会在石河子大学一带一路国际教育中心隆重开幕。年会主题为“新质生产力背景下的人才测评与开发”，由中国人力资源开发研究会指导，中国人力资源开发研究会测评专业委员会主办，石河子大学经济与管理学院、师市党委组织部联合承办。来自全国各地高等院校、科研院所的知名专家学者、政府机关、企事业单位负责人、人力资源管理行业的从业人员等200余位嘉宾参加。

会议包括主旨演讲、主题报告、专题论坛、分论坛、平行论坛、海报张贴交流、企业家与管理学者尖峰对话等多种形式。旨在全面贯彻落实党的二十大以及中央人才工作会议精神，深入实施新时代人才强国战略，强化中国式现代化建设的人才支撑，探讨新质生产力背景下人才测评与开发的新领域、新机制，强化人才测评与开发理论研究的深化和管理实践的创新。

农民工研究中心副主任韦向阳教授与团队成员徐志强老师应邀参会。在专题论坛“新质生产力与高校人才培养”中，韦向阳教授做了题为“新质生产力对人力资源管理的影响”的主题报告，阐释了新质生产力系统中，劳动者仍然是首要的、起决定性作用的要素。作为普通劳动者的“农民工群体”是否分享到“新质生产力”系统的红利？如何激发普通劳动者的“新质”潜力？这一系统对劳动技能、工作方式、组织机构、劳动力市场的影响是多元化，多维度的。宏观的顶层设计与微观的实践探索都势在必行。教育体系中技术技能与创新思维的深度融合，灵活工作安排和终身学习更加重要，技术与人力资源的劳动协作形式的创新，需要人力资源理论与实践的不断突破。

通过交流，分享了教学、科研的进展与思考，扩大了“中心”的影响。                                                                                          撰稿：韦向阳 审核：韦向阳