第一条 深入调查论证，制定并组织实施专业建设规划。

第二条 组织制订或修订本专业人才培养方案，审核专业课程教学大纲、实践（含实验实训、专业实践环节）教学大纲等。

第三条 组织开展专业认证和专业评估工作。

第四条 制定专业师资队伍培养计划，落实师资队伍建设措施。

第五条 组织开展专业建设、专业教学研究与改革。

第六条 组织专业见习、实习和毕业论文（设计）的计划制订和实施工作。

第七条 负责组织对本专业毕业生每年一次的跟踪调查，对调查结果进行分析后，向所在学院及学校提出本专业建设与改革的建议。

第八条 负责本专业的教学质量管理，每学年末进行专业建设情况总结，形成总结报告，及时向所在学院反映专业建设的有关情况，并针对存在的问题，采取有效措施予以解决。

第九条 认真完成学院领导交办的其他相关工作。

第十条 本职责办法自颁布之日起施行，由学院党政联席会议负责解释。