本报告根据《教育部高等学校信息公开办法》和《安徽省教育厅关于做好2013～2014学年度高校信息公开工作年度报告工作的通知》（皖教秘〔2014〕431号）要求，依据阜阳师范学院2013～2014学年度信息公开工作执行情况编制而成。报告主要包括概述、信息公开情况、存在的主要问题和改进措施等三部分。报告中统计数据的时间为2013年9月1日至2014年8月31日。本报告通过学校网站千亿体育登录-千亿体育平台“通知公告”栏目和阜阳师范学院信息公开网“年度工作报告”栏目向全校师生员工和社会公布。

一、概述

（一）加强组织领导，健全信息公开工作机制

为贯彻落实《中华人民共和国政府信息公开条例》和《高等学校信息公开办法》，推进校务公开、依法治校，提高管理水平，学校把信息公开工作与学校整体工作相结合、与党风廉政建设相结合，建立了校长领导、学校办公室组织实施、工会协同推进、纪检监察部门监督检查和广大师生员工积极参与的信息公开工作机制。成立了以校党委书记和校长为组长、其他校领导为副组长的信息公开领导小组，具体负责推进、指导、协调、监督信息公开工作，并根据工作需要及时调整。领导小组下设办公室，办公室设在学校办公室，具体负责学校信息公开的日常工作。各部门（单位）成立本部门（单位）的信息公开工作领导小组，负责本部门（单位）信息公开工作的组织实施。各部门（单位）主要负责人是信息公开工作的第一责任人，分管工作的负责人是直接责任人，并指定专人为信息公开工作联络员，积极配合学校信息公开工作领导小组办公室完成本部门（单位）信息公开的各项工作任务。

（二）注重规范管理，完善信息公开工作制度

按照“统筹规划、突出重点、切合实际、稳步推进”的工作方针，积极推进主动公开、依申请公开、年度报告、保密审查等配套制度建设。学校先后下发了《阜阳师范学院党务和校务公开实施办法》、《阜阳师范学院校园网站和新闻宣传管理办法》、《阜阳师范学院新闻发言人制度》、《阜阳师范学院信息公开办法》等信息公开规章制度，编制《阜阳师范学院信息公开目录》、《阜阳师范学院信息公开流程图》，进一步明确了学校信息公开的组织领导、工作机构和职责、公开的范围、公开的方式和程序、信息公开申请程序及监督等内容。信息公开的制度化、规范化为促进依法治校，加强师生员工和社会监督，提高工作透明度提供了有力保障。

（三）强化载体建设，拓展信息公开方式和程序

学校积极实施一系列有力措施，注重拓展信息公开的方式和程序。学校在校园网设置信息公开专栏，创建阜阳师范学院信息公开网，安排专人负责信息公开网的维护和信息的发布。学校在坚持信息公开传统渠道的基础上，注重开发利用新兴媒体，同时积极通过电视、广播、报刊等校外媒体进行信息公开。信息公开的主要形式有：

1.教职工代表大会形式。凡是法律、法规规定属于教代会职权范围内的问题，都必须向教代会报告，由教代会审议、通过或决定。教代会闭会期间如有重大事项，召开教代会执委会和代表团团长联席会议，及时进行信息公开。

2.媒介形式。充分利用阜阳师范学院信息公开网、校园网、教育电子政务平台、安徽教育网、中国教育科研网、360教育在线、宣传橱窗、公告栏、校园广播、电子显示屏、阜阳师院报、微博微信等媒介形式，及时公布信息。

3.制度形式。通过建立和完善学校重大情况通报制度和重大决策听证制度等制度形式，规范信息公开工作，定期或不定期向教职工通报、交流情况。

4.互动形式。通过恳谈会、热线电话、校领导接待日、校领导信箱、意见箱等互动形式，广泛听取群众意见，沟通信息，化解矛盾。

5.其他形式。

二、信息公开情况

（一）主动公开的情况

学校牢固树立“以公开为原则，不公开为例外”的理念，贯彻落实教育部《高等学校信息公开事项清单》，依据《阜阳师范学院信息公开办法》，积极推进学校信息公开工作。本学年度，主动公开信息5700多条。

1.学校基本情况的信息。包括学校名称、办学地点、办学性质、办学宗旨、办学层次、办学规模，内部管理体制、机构设置等基本信息20条。

2.学校章程及制定的规章制度等有关信息情况。包括学校制定和发布的各类规范性文件、学校年度工作总结和年度工作计划等信息，公布学校修订、新建规章制度等信息96条。

3.涉及全校师生员工切身利益和需要广泛知晓及参与的信息情况。重点包括：学校党内制度建设、职务任免、奖励处分、党员转正、党员发展等信息；各层次、各类型学历教育招生政策、招生资格，有关考生资格、招生计划、录取信息查询等招生信息；学生评奖评优的政策、办法和结果，生源地贷款，勤工助学，学生处分等学籍管理办法等信息；毕业生就业政策、就业指导与服务、就业信息、就业去向及就业率统计等信息；教职工培训、人事聘用、干部任免、职称评审等有关人事工作信息；毕业生学士学位评审信息；本科生占全日制在校生数，教师数量级结构，专业设置、当年新增专业、停招专业名单，课程总门数、实践教学学分、选修课学分占总学分比例等教学质量信息；本科教学质量报告；质量工程项目、教学成果奖励等信息；科研项目申报、科研奖励制度和科研项目审批结果等科研管理信息；财务规章制度等财务信息；校园文化建设、社团活动等信息；饮食服务、校园安全保卫、校园及周边综合治理、户籍管理等后勤保卫等信息5500多条。

4.书记、校长信箱情况。共处理书记、校长信箱邮件180余件。

（二）依申请公开信息的情况

本学年度，学校未收到依申请公开或不予公开的申请。

（三）信息公开重点工作落实情况

1.本科教学质量报告工作。为建立健全本科教学质量保障体系，完善信息公开制度，回应社会关切，学校高度重视本科教学质量报告编制工作。年度报告围绕人才培养中心地位、本科教学政策措施、师资队伍数量及结构、专业设置、课程建设、教学改革、实践教学、教学科研仪器设备、图书期刊、生均教学行政用房、质量保障体系、学生学习效果等内容进行编制，以文件形式报送省教育厅，并通过校园网向师生和社会公开。

2.招生就业工作。学校通过互联网(安徽教育网、中国教育科研网、360教育在线)、招生就业处网站、招生信息网、就业信息网、会议（高校招生现场咨询会、招生工作研讨会、就业指导员工作例会）、电话、现场咨询等途径，向社会发布上级主管部门和学校关于招生、就业方面的文件、规章制度等信息，公众关注和关系师生利益的重要事项，主要包括学校各批次招生简章（含招生章程、招生计划等）、招生考试涉及的考生成绩、招生录取信息等；用人单位需求信息、就业创业指导与培训信息、就业创业指导与服务信息等，以及招生、大学生就业创业等方面工作落实情况，主要包括招生数据统计分析、就业质量年度报告、服务基层项目、创业模拟实训等。本学年度，公布各类招生信息186条、就业信息354条。

3.财务工作。财务信息公开是学校信息公开工作的重要组成部分，学校严格按照上级文件要求，认真做好财务信息公开工作。

财务管理制度公开。通过教育电子政务、文件、财务处网站“财会法规”专栏以及每年编印的《阜阳师范学院财务法规制度选编》，向全校师生公开财务管理制度。

学校年度预、决算情况公开。年度预、决算情况每年报告省教育厅、财政厅，以教代会、文件等形式予以公开。

学院及机关各部门的日常收支情况公开。通过校园网服务通道栏目“财务查询”向教职工公开，教职工还可到所在部门了解该部门一般收支情况。

学院津贴分配情况公开。学校津贴分配方案、分配结果向教职工张榜公布。

收费情况公开。严格执行收费公示制度，学校收费项目及收费标准等文件通过财务处网站和编印的《阜阳师范学院财务法规制度选编》向校内外予以公开；学生和学院辅导员、学院主要负责人通过财务处网页的“学生收费查询系统”可查询本人或本学院的实时缴费情况。

政府采购等招标信息公开。严格按照招投标法、政府采购法和相关政府部门规定,仪器设备、图书、药品等物资设备采购和重大基建工程招标采购信息在指定媒体上进行公告。

出国费、招待费、车辆购置及运行费公开。通过年度经费预决算方案向上级主管部门及校内各单位公开，以教代会形式向教职工公开。

（四）因信息公开工作遭到举报的情况

本学年度，学校未发生任何因信息公开工作而遭到举报的情况。

(五)依申请公开信息收取或减免费用情况

本学年度，没有依申请公开信息收取或减免费用的情况。

三、存在的主要问题和改进措施

当前，学校在信息公开工作中取得了较大成绩，同时也存在着不足之处。主要有：一些部门（单位）在思想认识上重视不够，信息公开的主动性还有待进一步加强；有些部门（单位）的信息更新慢，查询的便捷性还有待进一步提高；在深化信息公开的长效机制建设方面还有待进一步探索和完善。

1.进一步提高对信息公开的思想认识。学校将加强宣传和培训，提高各单位各部门对信息公开工作重要性的认识，增强信息公开的法律观念和自觉意识，提升信息公开工作人员的政策水平和业务水平，真正将信息公开作为一项义务和责任落到实处。

2.进一步完善信息公开工作机制。不断强化学校、学院、职能部门两级信息公开领导机构，建立科学高效的信息公开工作机制，切实把信息公开纳入日常管理工作范围，明确专人具体负责，做到实时发布、更新快捷，促进学校信息公开工作的科学化和规范化。

3.进一步拓展信息公开内容渠道。坚持因事制宜、灵活多样、便捷实用，多渠道、分层次开展信息公开，最大限度地满足广大教职工乃至社会各界的知情权、参与权、监督权。落实学校重大事件新闻发布会制度，及时就重大、热点、敏感问题和事件进行解读与引导。建立和完善突发事件信息公开预案，为及时有效地处理各类突发事件，提供准确真实的信息，发挥正面舆论引导作用。探索开展重大决策制定咨询、论证、听证制度，广泛听取教职工意见，充分发挥决策的民主化。

4.进一步强化信息公开监督检查。充分发挥学校纪委监察部门、工会和师生员工的监督作用，定期或不定期组织开展对信息公开工作情况的检查，适时通报检查情况。对工作不力的，限期整改，对造成严重影响的，严肃追究部门及其责任人的责任，确保信息公开工作进一步落到实处，取得更大成效。

     阜阳师范学院

     二〇一四年十月二十二日