7月22日，省教育厅转发教育部高校学生司《关于做好2014年高校毕业生就业质量年度报告的通知》（皖教秘学〔2014〕21号），要求各高校于9月前，在校园网公布2014届毕业生初次就业率，并于2015年1月5日前将就业质量年度报告的电子版和网址链接报送至省教育厅高校学生处。8月1日上午，招生就业处召开会议专题研讨就业质量年度报告编制工作。政法学院党总支书记黄正杰参加会议。研讨会由招生就业处处长陈旭阳主持。

会上，徐礼堂和徐朝东分别汇报了《2014届毕业生就业质量年度报告提纲》和前期工作进展情况。与会同志对报告编制工作发表意见，积极建言献策。黄正杰就报告编制工作提出三点意见：一是报告的主体框架要严格以指标体系为依据。二是将就业质量和报告质量区别开来。三是明确任务、目标，准备把握就业质量、就业率统计时间、统计方法与指标定义的标准。

陈旭阳对就业质量年度报告编制的前期准备工作给予了充分肯定，就做好此项工作提出明确要求：一要统一认识，高度重视。就业质量年度报告的编制发布是全面系统反映我校毕业生就业工作实际，及时回应社会关切，接受社会舆论监督，是宣传学校的重要窗口。二要明确任务，统筹协调。我校首次开展就业质量年度报告的编制发布工作，经验少，任务重，时间紧。要齐心协力，相互补台，共同努力做好此项工作。三要规范编制，确保质量。年度报告要客观反映学校毕业生就业的基本情况、主要特点、相关分析、发展趋势以及对教育教学的反馈等内容，体现其“以就业为杠杆调整教育资源配置”的核心功能。报告要在充分调研的基础上，数据详实，图文并茂，确保质量。