为缓解毕业生供需结构性矛盾，搭建毕业生与用人单位双选平台，促进学校与用人单位的深度交流合作, 展示学校优良形象和内涵发展成果，根据安徽省教育厅关于组织开展2017届全国高校毕业生就业市场（安徽市场）暨安徽省高校毕业生就业市场系列活动的统一部署，学校与阜阳市人力资源和社会保障局于联合举办皖西北2017年毕业生就业市场。校党委书记周建华，党委委员、副院长汪芳启亲临现场检查指导工作，并与用人单位交流，了解岗位需求及学生报名情况。阜阳市人社局就业促进科科长朱小全，各学院院长、党总支书记、就业指导员和部分教职员工参加了就业市场。

      来自上海昂立教育科技集团有限公司、埃摩森网络科技（上海）有限公司、太平人寿北京分公司、江苏省兴洪中学、浙江联欣科技有限公司、通用生物系统(安徽)有限公司、安徽尚真教育集团、萧县鹏程中学、安徽昊源化工集团有限公司、阜阳创业水务有限公司、阜阳师范学院附属中学等省内外258家单位来校招聘人才,提供岗位12163个,参会单位数和需求岗位数均比往年有较大幅度增长，再创历史新高，近千名毕业生与用人单位达成初步就业意向。

      在延续往年毕业生供需洽谈会成功经验的基础上，今年的就业市场主要呈现以下特点。

      市场区域化，发挥学校在皖西北高校中的领导能力

      学校高度重视此次就业市场工作，积极与阜阳市相关部门、当地高校协调，开展校地、校校合作；多次召开专题会议研讨、部署相关工作；招生就业处精心组织、提前谋划,认真细致、积极主动开展各项工作。共有阜阳师范学院、阜阳师范学院信息工程学院、阜阳职业技术学院等皖西北高校近百专业的9600余名应届毕业生参会。

      宣传全员化，展示学校内涵发展成果

前期注重对毕业生就业宣传、指导和教育,引导毕业生正确认识当前就业形势,将个人就业意愿与社会需求相结合,确定发展目标，做好自身定位，提升就业能力，把握就业时机，增强安全意识；联合阜阳市人社局、皖西北高校协同做好就业市场宣传工作；本学期开学伊始即在校园网主页、就业信息网向省内外用人单位发出参会邀请函；各学院均制作了展现各自学院专业特色、亮点的2017届毕业生宣传展板,介绍本学院毕业生情况。

      审查规范化，确保毕业生就业安全

      为确保就业市场高效、平稳、有序开展，学校规范就业市场举办流程，加大力度对参会单位资质进行审查，将每个单位的资质证明材料和参会人员情况一一记录并装订成册

      备查，确保毕业生就业安全得到保障。在邀请函中明确要求用人单位发送加盖单位公章的营业执照电子版、参会回执等；会议报到时，审查用人单位介绍信和来人身份证复印件；会议现场，派专人赴每个展位进行拍照并查看招聘活动合规与否。

      服务全程化，展示学校良好形象

      本次就业市场分教学主楼（非教育类）和篮球馆（教育类）两片区同时进行，遵循“安全、文明、有序”的主旨，秉承“经济、务实、高效”的思路，并指定专人与用人单位保持联系；公布具办人办公电话，手机24小时保持畅通，随时答疑解惑；制作参会须知,并向参会单位及时发送，为其提供周全、细致的服务；制作参会指南，公布展位安排；会议召开期间，在教学主楼一楼大厅设立总服务台接待参会单位，协调会议召开期间各项事宜，安排学生助理在各个展位前为用人单位提供服务。

　   招生就业处将结合年度工作计划、重点目标任务和就业创业工作月历，继续发挥好用人单位和毕业生沟通的桥梁与纽带作用，有针对性地采取大、中、小型招聘会相结合，校院两级专场招聘会和就业需求信息发布相结合，就业创业教育与典型示范相结合的方法，开拓和巩固就业实践基地，力争实现毕业生充分、高质量就业。

（文：宋陶鹏    图：大学生就业创业协会）